體育播報2月9日宣 《足球》報撰文談到海港的亞冠征程，文章表示，球隊最好先拿下亞冠首勝，萊昂納多仍處于康復期。

亞冠精英聯賽東亞區小組賽前6輪戰罷，海港以2平4負積2分的戰績排名倒數第一，球隊亞冠不勝的紀錄不斷增加。2月，海港將迎來亞冠小組賽最后兩輪的較量，先后挑戰韓國的江原FC和蔚山HD，這是關乎球隊顏面與轉型信心的 “救贖之戰”。海港能否破釜沉舟，終結亞冠不勝的尷尬，是比賽的最大看點。

1月，海港50多人的大團隊去往多哈集訓。回顧此次海外冬訓，海港在體能儲備、戰術演練、熱身賽實戰三個層面都有收獲。穆斯卡特全程推行其標志性的 “高壓控球體系”，試圖擺脫上賽季過度依賴核心外援的戰術模式，打造全員參與的攻防體系。

海港在多哈先后與俄超豪門澤尼特、卡塔爾聯賽勁旅阿拉比進行了4場熱身賽，在多名主力隊員和外援缺席的情況下，戰績并不理想。其中與澤尼特的兩場，海港以1比4、0比6的比分慘敗，累計狂丟10球。

與冬訓同步的是重要的另一項工作——引援。作為中超三連冠，海港陣容老化問題在上賽季初就已經被關注，“崇明一期”在體能儲備與競技狀態上已難以應對多線作戰的密集賽程，加之核心外援集體離隊，球隊急需通過 “換血” 實現陣容的更新換代。按照計劃，近兩個賽季，海港的引援與人員調整始終圍繞 “過渡時期全新配置” 的戰略，在兼顧當下競爭力的同時，對于未來發展的潛力尤為看重。

上賽季衛冕中超冠軍之后，海港俱樂部對于2026年成績的期待明顯提高。在上賽季冠軍獎杯收入囊中的同時，他們已經迅速啟動了球隊建隊以來規模最大的陣容迭代與重構計劃。截至2026年2月，海港在冬窗已完成6筆正式引援。不過海港的新老交替并非 “一刀切” 的清洗，而是以 “自然過渡、保留經驗” 為原則，讓功勛老將以輪換、傳幫帶的方式逐步淡出主力陣容。

從海港冬窗的引援位置來看，覆蓋了右后衛、中場、前鋒、左后衛等多個薄弱位置，且新援以23-28歲的當打之年球員為主，兼顧即戰力與成長空間，其中本土U23國腳楊希的加盟，成為本次冬窗最重磅的引援，也被業內認定為 “本土標王級” 轉會。

楊希體能充沛、擅長高位逼搶與邊路折返跑，防守卡位精準，搶斷能力突出，他是上賽季中超聯賽的本土搶斷王。他在進攻端還能完成精準傳中與邊路突破，完美適配穆斯卡特的 “高壓控球體系”。在海港隊中，初來乍到的楊希也并不孤單，同為U23國家隊成員的蒯紀聞已經曬出兩人合照，歡迎自己的老朋友。

海港的其他引援各有側重：后腰讓·克勞德補強了中場攔截與防守硬度，前鋒安永佳提升了鋒線沖擊力，中場張源增強了球隊的中場傳球與組織能力，邊后衛岳鑫與中前場“多面手”盧永濤，分別補強了邊路攻防厚度與中前場儲備。

海港的六筆引援并非盲目進補新鮮血液，而是針對上賽季及海外冬訓中暴露的戰術短板進行精準補充，而且新援都能快速融入穆斯卡特的戰術體系，體現了俱樂部在過渡期有著清晰的建隊思路。

在引援補強的同時，穆斯卡特也在冬訓中進行了多輪位置試驗，冬訓期間也嘗試了多種陣型，希望強化中場防守，激活邊路進攻，實現攻防平衡。在穆斯卡特的理念中，位置調整的核心是讓球員發揮最大的優勢，同時增強球隊的戰術靈活性。球員若能適應多個位置，可以令主教練有不同的戰術選擇。當然，從冬訓熱身賽的表現來看，位置調整仍需時間磨合，中場防守的銜接、邊路與中路的進攻配合等問題，仍需在正式比賽中持續優化。

多哈海外冬訓歸來后，海港迅速將訓練重心轉向亞冠備戰，訓練期間重點圍繞亞冠對手的特點進行戰術拆解與針對性演練。穆斯卡特帶領教練組反復觀看了江原FC和蔚山HD的近期比賽錄像，分析了兩支球隊的戰術特點、核心球員、進攻套路與防守漏洞，并制定了相應的戰術應對方案。

針對韓國球隊 “體能充沛、邊路速度快、高位逼搶兇狠、定位球得分能力強” 的特點，穆斯卡特在訓練中著重加強了球隊的防守協防、攻防轉換速度的演練。同時，球隊還專門進行了定位球攻防的專項訓練，彌補上賽季亞冠定位球丟球過多的短板。

硬實力對比而言，海港與兩支韓國球隊存在差距，這種差距不僅體現在球員個人能力和球隊身價上，更體現在比賽節奏、對抗強度與戰術執行力上。海港在冬訓期間體現出來的短板是控制比賽節奏能力偏低以及不擅高強度對抗，這正是韓國球隊的長處。

冬訓中受傷的克勞德已開始恢復合練，尚未達到最佳競技狀態，蔣光太也已隨隊參加部分對抗訓練，他能否首發出戰仍存疑。攻擊端核心人物萊昂納多進行了膝蓋手術，目前仍在康復期。面對晉級無望的局面，穆斯卡特似乎并沒有一定要派上所有主力球員的理由。

亞洲賽場的比拼，是上海海港邁向頂級強隊的必經之路，在亞洲賽場上暴露了球隊的諸多問題，讓球隊認清了與亞洲強隊的差距，為后續球隊重構提供了參考方向。